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「会社=人生」になるほど生きづらい──仕事人間のためのコミュニティ参加ステップ
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「接客のテレワーク」で夢がかなう! 外出困難でも人とつながれる“分身”ロボットカフェ
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- リモートワーク
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- ワークスタイル
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休み中も仕事に追われていたわたしが、「肉体」と「精神」どちらも休ませる方法を習得した話
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あ、ありのままに、2014年にサイボウズ式で起こったことを話すぜ
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「あなたはどうしたい?」テクノロジーが発展した世界で問われるのは、文系か理系かよりも、主観を持てるか ── 高橋祥子×青野慶久
- 主観
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- 高橋祥子
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STORES.jp運営チームは全員20代。男子はオールフリー!?
- チームめし!
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“自己内省の旅”から踏み出す一歩。
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旅先では、誰も「ふつう」を求めてこない。だから私はいつも旅に救われる
- ふつう
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- 個性
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- 多様性
- 幸せ
- 旅
- 自分らしさ
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ハッカーの遺言状──竹内郁雄の徒然苔第21回:夏のホラー話(仕様変更秘話)
- ハッカーの遺言状
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赤坂ランチでチームめし! レストランを知り尽くす「一休.com レストラン」おすすめのポルトガル料理
- チームめし!
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「これはできる?」って聞いてもいい。遠慮していた不安を障害者にオープンにすれば、「いっしょに働くためにできること」が見えてくる
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「批判してはいけない」は、実は誤解です——思考はズレてあたりまえ、だからこそ「健全な批判」がチームに不可欠
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- 心理的安全性
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無駄づくりのプロも、無駄に悩んでいた。「暇な時間がこわい」のはなぜ?──藤原麻里菜さん
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サイボウズで複業。収入源は3つ──そんな私の「パラレルワークはじめての確定申告」
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「まっとうな頑張りを評価して」は意外と生きづらいんです──けんすうさんの「成果が出るズル賢い努力」をサイボウズ青野が聞いた
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「えらい人」の意見でもひっくり返る? サイボウズに東証新市場の区分選択プロセスを聞いたら、経営判断スタイルが独特だった話
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野菜のバラつきやブレは許せるのに、人の多様性を許せないのはおかしいと思ったんです──坂ノ途中・小野邦彦さん
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野武士のように「やらねばならぬ」
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育休中もスーツを着る<40男>──昭和と平成の「男らしさ」の狭間に生きる
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2023.02.06 BUSINESS 社会課題を解決し、より良い世界を。想いが“共鳴”し、新サービスの道が拓く
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モビリティ開発の速度を上げる「リアル×仮想」(前編)
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ワンチームで実現するアイシンのものづくり
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「移動」の価値を変革する──モビリティサービスをアップデートして新市場を創造
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