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    Pluralityは憲法論である!──駒村圭吾

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    知ってるようで知らないPTAの仕組み──コデラ総研 家庭部(44)

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    フラットな組織を守り抜くために「トップダウンをあきらめ、自分が間違っている可能性を受け入れた」

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    「時間外」に「好きなこと」で副業。これって、何か問題あるかなぁ?

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    日本社会から同調圧力を減らすカギは「憲法」にある──木村草太×青野慶久

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    憲法の重要性を教える中学校のPTAが違憲状態なのはおかしくないか──正面突破のコデラ式改革

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    社会的弱者やマイノリティの声を政治に届けるには?──“草の根ロビイング”の進め方

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    会社で自由に働けないなら、副業で自由に働けばいい──プライベートプロジェクトのすすめ

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    「人生の目的を見つけて邁進している」なんてウソ、「仕事の意味」ばかり考えてもしょうがない──田端信太郎×青野慶久

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    [往復書簡] 田原総一朗から津田大介さんへ。これからのジャーナリズムの居場所はどこにある?

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    「自分に似たスタッフ」を求めてしまう管理職の呪いと解呪

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    2025.02.14 CAREERS 社会課題解決への新たな挑戦。研究職から、ビジネスの最前線へ。

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